Estrutura Organizacional : Começaria definindo os responsáveis por cada area da empresa e cada função da empresa.
Tomada de Decisões Baseada em Dados : Analisaria todos os resultados das KPI's implementadas e faria mudanças conforme fosse necessário.
Comunicação Efetiva : Convidaria todos os colaboradores de todas as areas para ajudar com possíveis sugestões de melhorias, assim ficaria mais facil saber qual rumo tomar.
Treinamento e Capacitação : Após alinhar todos os pontos com todas as áreas, faria periodicamente pequenas analises para ver se algum colaborador tem duvida do que esta sendo feito, e faria novo treinamento.
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