Certificamos que GABRIELA KARLA GENTIL DE REZENDE concluiu os cursos e formações a seguir, no período de 07/04/2025 a 07/08/2025.
Formações:
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Formação: Minha primeira liderança - 42h
Cursos:
- Liderança: aprendendo sobre a missão e propósito de liderar pessoas (de 13/05/2025 a 14/05/2025) 6h
- Liderança: práticas de gestão e melhorias (de 14/05/2025 a 21/05/2025) 8h
- Hábitos na liderança: boas práticas (de 21/05/2025 a 23/05/2025) 6h
- Mindset digital: técnicas e habilidades para liderança remota (de 23/05/2025 a 26/05/2025) 8h
- Princípios do trabalho em equipe: relações colaborativas (de 26/05/2025 a 21/07/2025) 6h
- Delegação de tarefas: obtenha o melhor do seu time (de 21/07/2025 a 21/07/2025) 6h
Conteúdos complementares:
- Alura+: Como manter a motivação no dia a dia da equipe - 12min
- Alura+: As estruturas organizacionais - 8min
- Alura+: Maneiras de treinar as pessoas através da delegação - 8min
- Alura+: Liderança: Como montar uma equipe de alto de desempenho - 13min
- Alura+: Como delegar as tarefas certas para as pessoas certas - 11min
- Artigo: Como manter os colaboradores engajados - 30min
- Artigo: Liderança Inclusiva: o que é, características e benefícios | Alura - 30min
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Formação: Negociação - 30h
Cursos:
- Negociação parte 1: práticas essenciais (de 15/04/2025 a 22/04/2025) 10h
- Negociação parte 2: técnicas avançadas (de 25/04/2025 a 25/04/2025) 12h
- Negociação para líderes: desenvolva a habilidade e consiga bons acordos (de 25/04/2025 a 28/04/2025) 8h
Cursos:
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Data Science - 10h
- Data Science: explorando e analisando dados (de 13/05/2025 a 13/05/2025) 10h
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Inovação & Gestão - 141h
- Relacionamento interpessoal: aprenda a lidar melhor com você e com o outro (de 09/04/2025 a 14/04/2025) 10h
- Produtividade: hábitos e práticas para o dia a dia (de 30/04/2025 a 30/04/2025) 8h
- Foco: trazendo mais resultados para o dia a dia (de 30/04/2025 a 02/05/2025) 10h
- Pontos fortes parte 1: descubra os seus e aprenda a gerenciá-los (de 17/04/2025 a 29/04/2025) 4h
- Pontos fortes parte 2: habilidades e competências (de 29/04/2025 a 29/04/2025) 4h
- Produtividade parte 1: estratégias para o dia a dia (de 02/05/2025 a 09/05/2025) 6h
- Produtividade parte 2: organização e prioridade (de 09/05/2025 a 09/05/2025) 6h
- Síndrome do Impostor: reconheça seu sucesso e resultados (de 21/07/2025 a 07/08/2025) 5h
- Relacionamento interpessoal parte 2: melhore seu potencial (de 15/04/2025 a 15/04/2025) 6h
- Inteligência emocional: práticas para o cotidiano (de 09/04/2025 a 09/04/2025) 6h
- Comunicação assertiva: reduzindo conflitos e frustrações (de 28/04/2025 a 29/04/2025) 6h
- Integridade corporativa: tomada de decisões éticas em ambientes empresariais (de 09/05/2025 a 12/05/2025) 8h
- Oratória para líderes: como se comunicar profissionalmente (de 24/07/2025 a 29/07/2025) 6h
- Compliance: destaque sua empresa no mercado (de 02/05/2025 a 09/05/2025) 10h
- Governança de TI: Gestão de Mudanças Organizacionais e de TI (de 02/05/2025 a 13/05/2025) 8h
- Comunicação: como se expressar bem e ser compreendido (de 07/04/2025 a 07/04/2025) 12h
- Hábitos: da produtividade às metas pessoais (de 29/04/2025 a 30/04/2025) 6h
- Oratória: conquiste a atenção do seu público (de 07/04/2025 a 08/04/2025) 6h
- Oratória: supere desafios com confiança (de 08/04/2025 a 08/04/2025) 6h
- Feedback efetivo: utilizando ferramentas para comunicação transformadora (de 14/04/2025 a 15/04/2025) 8h
