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Linguagem e Liderança: Usando a Comunicação para Gerir Equipes Mais Produtivas

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A aplicabilidade do discurso para manutenção do status quo no mundo corporativo já era: o mundo da 4º revolução industrial demanda equipes produtivas, diversificadas e assertivas, que sejam capazes de performar suas metas dispondo de ferramentas cada vez mais ágeis e poderosas no processo. A ideia de um ambiente cerceado em caixinhas restritivas e limitantes abriu caminho para que o mundo moderno integrasse equipes capazes de gerenciar seu tempo e conhecimento com maestria, tornando a figura do líder ainda mais subjetiva. Não queremos um chefe: queremos um mentor. Seguindo esse raciocínio, e também a concepção Focaultiana de discurso, a construção do conhecimento e a capacidade de guiar seus liderados requer do gestor a capacidade de elaborar comunicações reais, empáticas e construtivas. Entendendo o discurso como uma expressão da realidade e não como uma possibilidade abstrata de realização do que está sendo dito (ou um enunciado), esse plano de estudos tem por objetivo entregar ao aluno uma ideia geral de como podemos e devemos usar da linguagem para criar equipes e grupos cada vez mais motivados e aplicados às suas metas e demandas.

Criado por Helena Pinheiro

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Última atualização em

02/02/2022

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