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Troca de Experiências!

Evitando a rotina excessiva, experimentando situações novas e que fomentem o aprendizado. Trocar experiencias com outros gestores e líderes sobre os diversos assuntos, criar um networking que possibilite a troca de experiencias e crescimento mútuo. Conhecer cases de sucesso nos mais variados temas, acaba por estimular uma visão mais aberta e clara dos problemas usuais da equipe e permitem adotar uma abordagem inovadora que muitas vezes seria desqualificada se pensassemos sempre da mesma maneira.

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Olá Cassio, tudo bem ?

Agradecemos muito por você compartilhar sua resposta conosco, achei muito interessante suas colocações, parabéns.

Que você tenha um excelente estudos e qualquer dúvida sinta-se à vontade para compartilhar aqui no fórum.

Abraços e bons estudos.