[Sugestão] Automatizando processos na equipe de RH | Pensamento computacional: fundamentos da computação e lógica de programação

# Decomposição: 1. Marcar entrevistas 2. Enviar e-mails de confirmação 3. Montar uma agenda com os horários # Padrões: * Tarefas recorrentes * Coletar disponibilidade, enviar convite e confirmar # Abstração: (Candidato escolhe o horário -> Sistema agenda > E-mail automático de confirmação -> Agenda atualizada) # Algoritmo: 1. Candidato preenche um formulário (nome, e-mail, horário preferido). 2. O sistema verifica se o horário está livre. 3. Se estiver, cria o evento no calendário do entrevistador. 4. Envia automaticamente um e-mail de confirmação pro candidato.

Olá! Como vai?

Parabéns pela resolução da atividade!

Observei que você explorou o uso de decomposição de tarefas para organizar o fluxo de entrevistas, utilizou muito bem o reconhecimento de padrões para identificar ações recorrentes no processo e ainda compreendeu a importância do uso da abstração para representar o funcionamento do sistema de agendamento de forma clara e funcional.

Para saber mais:

Sugestão de conteúdo para você mergulhar ainda mais sobre o tema:

[Artigo] - Algoritmos e Lógica de programação: O que é isso e por quê é importante?

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