Analisando os soft skills (habilidades) apresentadas vemos que de uma maneira ou outra o conjunto é importante em todas as responsabilidades, mas alguns pedem um maior foco. Por exemplo, para desenvolver um ótimo conhecimento de clientes são fundamentais a comunicação, empatia e escuta ativa.Para conhecimentos dos dados, o pensamento analítico se destaca.
Já para desenvolver o conhecimento do negócio os mesmos soft skills de cliente se aplicam, mas a liderança se destaca muito mais pois muitas vezes estaremos liderando ou trabalhando em conjunto com stakeholders internos superiores. Assim como para conhecimento de dados vejo que para desenvolver o conhecimento do mercado a habilidade de pensamento analítico desempenha um grande papel.