Oi, Wladimir! Como vai?

Obrigada por compartilhar suas reflexões com a comunidade Alura.

Você trouxe pontos muito interessantes sobre como os hábitos sociais podem moldar os hábitos corporativos. É interessante pensar que os valores e crenças da sociedade realmente influenciam a forma como as empresas operam e se relacionam com seus colaboradores. A cultura organizacional é um reflexo direto desses aspectos sociais, e isso afeta a comunicação, a tomada de decisões e o trabalho em equipe dentro das empresas.

Dica: Para entender melhor como esses hábitos influenciam o ambiente corporativo, é legal observar como as empresas em diferentes regiões ou países têm abordagens variadas em relação a questões éticas e comportamentais, com base nas culturas locais.

Conte com o apoio do Fórum na sua jornada. Abraços e bons estudos!

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