De fato, a Laura seguiu uma linha inteligente. É de suma importancia a participação de todos os colaboradores da empresa em uma decisão como essa, e as maneiras escolhidas para fazer iss foram certeiras. Desconhecia grande parte dos conceitos, mas agora já estou por dentro para poder colocar em prática.
- Uma reunião com o time de colabores da empresa é essencial, então partiria desse ponto, apresentaria os dados colhidos nas etapas anteriores e os informaria do processo para obtenção deles, tudo que facilitasse esse atrelamento com a situação da empresa. Após isso seria o momento da Brainstorm e de ouvir o que eles tem a falar, afinal, 2+ cabeças pensam melhor que uma - nessa etapa seria de bom tom o uso do Brainwriting, para garantir o anonimato-. Por fim, votaríamos nas ideias mais viáveis de serem concretizadas, buscando sempre a melhor forma de fazer isso.
