Durante a jornada em aprender mais sobre métodos ágeis, achei muito interessante a abordagem da organização do spotify com ênfase em : Não necessariamente o modelo Spotify solucionará os problemas na sua equipe. Por esse motivo, gostaria de sugerir que outros cases fossem abordados. Seria muito legal entendender como outras empresas do mercado que não de software se reorganizam para solucionar necessidades.