A equipe precisa saber que o líder está sempre perto, não como figura que controla, mas como alguém com quem se pode contar.
A equipe precisa saber que o líder está sempre perto, não como figura que controla, mas como alguém com quem se pode contar.
Realmente!
Vejo o papel do líder como um facilitador. Aquele que conduz o liderado para que ele possa ter um constante desenvolvimento ;-)
Qualquer dúvida estamos a disposição!!