Solucionado (ver solução)
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O pilar do propósito

Estimados,

De acuerdo al cuestionamiento sobre:

Por que especificamente el próposito no puede ser dejado de lado en las empresas?

Considero que el próposito es una de las bases que motiva tanto a las empresas como a su personal para conseguir un objetivo. Este propósito en las personas son la inspiración que los mueve a su mejora continua.

El próposito en las empresas son como el GPS de la empresa, esta orienta decisiones y estratégias, incluso la contratación. También el propósito motiva y compromete al equipo, dado que las personas no solo trabajan por un salario, sino por que quieren sentir que su trabajo tiene un valor y significado, esto claramente conecta a las personas de forma emocional y definitivamente retiene talento.

Si nos enfocamos en los mercados saturados, el propósito puede ser el factor que hace que clientes y socios elijan siempre la misma marca, por que la misma es fiel a su próposito, cuando llega la toma de decisiones, genera resiliencia manteniendo su rumbo, sin perder su valiosa esencia.

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solução!

Hola, Ana. ¿Todo bien?

Tu reflexión sobre la importancia del propósito en las empresas es muy clara, destacando cómo funciona como una guía que orienta decisiones y estrategias, y cómo conecta emocionalmente al equipo, fomentando la motivación y la retención del talento. Eso es fundamental para entender la gestión ágil y su impacto en la cultura organizacional.

Sigue explorando esa conexión entre propósito y compromiso, porque es clave para liderar equipos con sentido y generar valor sostenible.

Considera identificar ejemplos concretos dentro de tu entorno donde el propósito haya cambiado la dinámica de un proyecto o equipo; eso ayuda a visualizar mejor su impacto práctico.

Gracias por compartir tu reflexión, Ana.

Alura Cuenta con el apoyo de la comunidad Alura en tu camino. ¡Un abrazo y mucho éxito en tus estudios!