tive dificuldades em trazer esse tema para um ambiente que não seja de desenvolvimento de software. Alguem tem algum exemplo?
tive dificuldades em trazer esse tema para um ambiente que não seja de desenvolvimento de software. Alguem tem algum exemplo?
Cara Erika,
Obrigado pela sua postagem!
Saindo um pouquinho dos exemplos, mais focados em tecnologia, podemos pensar, em uma organização que atua como uma agência de marketing digital...
Onde podemos associar um projeto que pretendemos aplicar práticas ágeis de gestão, com uma sendo determinada "campanha desta agência", onde poderíamos a partir desta campanha (projeto) dividir as tarefas para elaboração, validação, consolidação e divulgação das peças que serão usadas nesta campanha por um time ágil composto por profissionais com especialização em: Design, em UX e Mídias Sociais, por exemplo...
A partir daí começamos a atribuir papeis e responsabilidades e estabelecer rituais e processos de apoio a gestão, em linha com os conceitos de agilidade.
Espero que tenha ficado mais claro para você o exemplo, bem como a visão que quando falamos de agilidade podemos aplicá-la em organizações que prestem serviços e gerem produtos além de desenvolvimento de softwares, ok!?
Bons estudos!