Feedbacks devem ser validados com embasamento fático , meras afirmações acerca de concepções pessoais não devem se confundir com feedbacks ante a ausência de convalidação prática. Correto?
Feedbacks devem ser validados com embasamento fático , meras afirmações acerca de concepções pessoais não devem se confundir com feedbacks ante a ausência de convalidação prática. Correto?
Gustavo, sim! Isso mesmo. Quando damos um feedback, ou mesmo quando recebemos, é necessário que ele tenha fatos para exemplificar aquilo que estamos tentando passar. Dizer que a pessoa "erra o tempo todo", ou que ela "não presta atenção", sem dar exemplos se torna mais uma exposição de opinião do que um feedback. Lembrando que quando agimos dessa forma também dá a impressão que estamos falando baseados na opinião dos outros.
Corretíssimo Gustavo,
Comentários genéricos não nos leva a lugar algum, o melhor feedback é aquele onde pontuamos uma situação real para trazer à consciência da pessoa e fazer com que ela reflita.