Por que a maioria das pessoas só dão algum tipo de Feedback quando perguntamos? Por que não falam antes do problema ficar praticamente sem solução?
Por que a maioria das pessoas só dão algum tipo de Feedback quando perguntamos? Por que não falam antes do problema ficar praticamente sem solução?
Oi Ana,
Excelente questão!
Acredito que isso seja por conta de uma cultura que temos, onde as pessoas muitas vezes possam sentir receio de falar algo que pode ser interpretada como crítica... É complicado mesmo.
Entendo que nós que temos um entendimento mais claro a cerca da importância do feedback podemos provocar, no bom sentido da palavra, os outros, assim eles podem perceber a importância de oferecer bons feedbacks.
Promover encontros ou até mesmo bate-papos entre profissionais pode contribuir na aquisição de um novo comportamento em relação aos feedbacks.
Faz sentido?