Como a falta de confiança nos processos internos de uma empresa pode afetar a disposição dos colaboradores em se engajar em atividades como inovação, feedback e melhorias contínuas?
Como a falta de confiança nos processos internos de uma empresa pode afetar a disposição dos colaboradores em se engajar em atividades como inovação, feedback e melhorias contínuas?