Decomposição: Dividir o processo de entrevista por partes.
Padrões: Padronizar cada etapa do processo.
Abstração: Automatizar todo o processo de entrevista.
Algoritmo: Identificar automaticamente o candidato com perfil para a vaga => Enviar o perfil para a relação de entrevistas => Enviar e-mail confirmando a entrevista => Automatizar a escolha do horário na mensagem enviada => Enviar a confirmação da entrevista para a agenda de entrevistas => Enviar lembrete antes da entrevista => Enviar candidatos aprovados para a relação de aprovados.
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