Solucionado
Olá! Estava tentando entender o calculo da medida de absenteismo e fiquei com uma dúvida na linha 5:
Absenteismo = CALCULATE (
COUNT ( Tb_contratacoes[NomeColaboradores] )
* SUM ( Tb_contratacoes[Faltas] )
/ (
COUNT ( Tb_contratacoes[NomeColaboradores] ) * 20
),
Tb_contratacoes[MotivoSaida] = "Continua Empregado"
)
Por que multiplicar o resultado da contagem do nome dos trabalhadores por 20?
Senti muita falta das medidas estarem documentadas.
Olá, Vitor! Tudo bem?
Realmente, a multiplicação por 20 na fórmula pode parecer um pouco estranha à primeira vista. Essa multiplicação está relacionada à normalização do cálculo de absenteísmo. Em muitas empresas, utiliza-se como base que um colaborador trabalha aproximadamente 20 dias úteis por mês. Essa abordagem é comum para calcular métricas de absenteísmo, onde se compara o número total de faltas com uma base teórica de dias ou horas trabalhadas.
Portanto, a fórmula completa calcula a média de faltas por colaborador por dia útil. Isso ajuda a padronizar o indicador de absenteísmo, facilitando comparações ao longo do tempo ou entre diferentes departamentos.
Espero ter ajudado! Bons estudos!