Ao longo da minha jornada - e ela não é tão longa assim -, sempre acreditei que alguns professores colaboraram como mentores para situações onde eles incentivavam a realização de cursos, a busca por aprendizado e conhecimento através de outras perspectivas.
E, com isso, conheci pessoas no caminho que me ajudaram a compreender processos, me ensinaram coisas novas e me auxiliaram na realização de atividades, tudo com base nos conhecimentos adquiridos pelas experiências que eles passaram.
Olá, Gabriel!
Que ótima reflexão. Você tocou em um dos pontos mais fundamentais do desenvolvimento profissional e criativo: a inspiração que vem das pessoas.
É exatamente isso. Os mentores (sejam professores ou líderes) nos dão a visão macro, nos apontam direções e nos desafiam a sair da zona de conforto. E os colegas de jornada são aqueles que nos ajudam a "traduzir" esse conhecimento para a prática, compartilhando o dia a dia e as pequenas descobertas.
Isso é especialmente poderoso para a criatividade. Nossos bloqueios criativos muitas vezes acontecem porque estamos presos em nossos próprios modelos mentais. Uma conversa, uma nova perspectiva ou a experiência de outra pessoa funciona como a faísca que acende uma linha de pensamento completamente nova.
O que você descreveu é a essência de construir uma "Rede de Aprendizagem Pessoal" (Personal Learning Network).
Obrigado por compartilhar essa reflexão tão importante!
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