Aplicabilidade

Olá Adonay, beleza? Também venho de um contexto fora o dev de software. Bom, posso indicar por exemplo o uso de algumas cerimonias do Scrum. Trabalho em um provedor e nosso gerente de vendas (mesmo sem saber) fazia uma reunião diária com todos, perguntando as dificuldades e o que cada um iria fazer para aquele dia ou semana para vender mais. A partir daí ele conseguia enxergar alguns impedimentos e trabalhar na resolução. Ele também faz uma reunião no final de cada mes, onde premia os melhores vendedores e estabelece as metas do próximo mês, que também se assemelha a uma reunião de Planejamento de Sprint e /ou Retrospectiva. Outra coisa é o uso de Kanban dentro dos setores, no meu setor (Customer Experince) comecei a adotar o quadro Kanban para que todos visualizassem o trabalho de cada um.

Oi Adonay,

Vamos recaptular os principais princípios da Agilidae?

• Métodos ágeis focam em pouca documentação, e mais produtividade.
• Desenvolvimento de software interativo e incremental, isto é,em pequenos ciclos de tempo que buscam a entrega de partes do produto final.
• A cada interação, busca-se a construção, entrega e validação desta pequena parte do produto final que está sendo desenvolvido.
• Ênfase em comunicação e aproximação do cliente final: o cliente deve ser mantido próximo a equipe que desenvolve, se possível pessoalmente, para avaliar, reavaliar e validar constantemente os pequenos "pedaços" do produto final. Métodos ágeis se baseiam na ideia de que a participação próxima do cliente é mais importante e eficaz do que negociação de contratos, termos e documentações afins.
• Respostas ágeis a mudanças são característica do processo de desenvolvimento Agile. Responder a mudanças necessárias ao cliente é mais relevante do que seguir o roteiro documentado em um plano de projeto. Até mesmo mudanças tardias são bem vindas por equipes que se baseiam em desenvolvimento ágil, contanto que agreguem valor ao cliente.

Partindo desse princípio, no contexto do Marketing, por exemplo, o agile marketing consiste em pegar um problema e dividi-lo em tarefas menores, que devem ser realizadas em ciclos. Ao fim de cada ciclo, uma parte funcional do projeto é entregue.

Em outras palavras:

É o equilíbrio entre um bom planejamento e a flexibilidade necessária para lidar com mudanças de última hora.

Pense, por exemplo, nas mudanças de algoritmo do Google ou do Facebook, nos novos recursos que as redes sociais lançam para negócios.

Tudo isso pode afetar o que foi definido, e com o agile marketing é mais fácil de adaptar.

Mas como adotá-lo?

Existem vários sistemas já conhecidos, como o Scrum, Kanban e Lean, mas também é possível adotar os princípios que guiam a metodologia e criar uma forma própria de trabalho.

Já no que compreende a metodologia Agile para RH, vale a pena lembrar que essa área pegou emprestada a mecânica básica do conceito original de otimização do fluxo de trabalho. Em seguida, os recursos aplicados tradicionalmente foram metamorfoseados para as necessidades e características do setor.

Por exemplo: ao mapear o processo de recrutamento e seleção da empresa, você deixa de usá-lo como um setor reativo — utilizável apenas mediante um cargo aberto na organização.

Consequentemente, a metodologia Agile para RH ajuda na percepção de que você pode compor um banco de currículos, por exemplo, manter-se em contato com talentos do mercado e atualizar, constantemente, a sua base de dados.

Assim, eventuais situações de necessidade são supridas com agilidade e precisão. O intervalo de tempo com o time desfalcado é menor, bem como a reposição à altura por um profissional já conhecedor do DNA e da cultura organizacional da sua empresa.

Isso permite uma apresentação sobre o que é Agile para RH, falta entender o quanto o seu setor pode se beneficiar das boas práticas implementadas no dia a dia da sua equipe.

Ficou mais claro?

Espero ter ajudado.

Bons estudos.

Não tinha visto a mensagem do Leonardo. ^^

A forma Ágil pode ser aplicada em Sala de aula com os alunos? Sou docente, Também venho de um contexto fora de desenvolvedor de software.