Na empresa em que atuo é evidente os três pontos organizacionais sendo definidos na gerência, supervisão, administrativo e corpo docente. Até mesmo em sala de aula, onde é estabelecido como "Framework de Gestão", o sistema de avaliação dos alunos em sala de sala, através do método de avaliação de competências, onde estão descritas os indicadores dos objetivos que devemos atender como professor/mediador em sala de aula.
Toda a comunicação dos três pontos organizacionais estão bastante claras no trabalho. Como a gerência seria o estratégico, a supervisão seria o nível tático e corpo docente e administrativos seriam o nível operacional... Onde todos trabalham de forma integrada para que o desempenho no trabalho seja de qualidade aos alunos e funcionários.
