Concordo que a busca pelo resultado final e obtenção das metas são de extrema importância nas empresa, mas, não podemos esquecer de manter o equilíbrio entre a capacidade de entrega do time com prazos arrojados, pois, entendo que não devemos buscar resultados por buscar e deixar uma terra arrasada e muitos conflitos e confrontos para serem administrados posteriormente.
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A BUSCA POR RESULTADO
Concordo Marco,
Por essa razão, entendo que a comunicação, alinhamento e eficiência sejam requisitos primordiais.
Obrigada por compartilhar.
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Muito obrigado, Priscila e de fato, a comunicação é papel essencial na Gestão!