Diagnóstico do seu Estilo de Aprendizado Referência do modelo 70-20-10:

70% prática (mão na massa)
20% social (interações)
10% formal (cursos e afins)

1. Atividades formais (~40%) Você tá dedicando 20h semanais em cursos, aulas e formações, o que é muito acima do ideal de 10%. Foram 6 cursos e 2 workshops só nos últimos meses, com alguns conteúdos sendo aplicados logo de cara, o que é ótimo, mas... ainda assim:

Alerta: você tá investindo MUITO mais do que 10% em aprendizado formal. Isso pode significar excesso de teoria e pouco retorno se não for convertido em prática.

2. Aprendizado social (~10%) Você tem interações, sim — principalmente em projetos com startups — mas com baixa frequência e pouca profundidade com mentores ou professores. Ou seja, a parte social tá presente, mas ainda subutilizada.

Dica: intensificar conversas com colegas, buscar mentoria de verdade e criar espaços pra troca (grupo de estudos, code review, feedbacks rápidos) vai fazer essa parte evoluir.

3. Aprendizado prático (~50%) Aqui é onde você brilha. Você:

Tá envolvido com startup,
Participa de programa Jovem Tech,
Já se jogou em projetos mesmo sem saber 100% (ótimo!),
E aprende claramente muito mais na vivência prática.

Pontos fortes: errar, testar, fazer sem saber tudo antes. Isso é 100% mentalidade de crescimento real.

4. Integração e reflexão (~completa) Você reflete sobre erros, conecta aprendizados entre teoria e prática, e reconhece que evolui mais fazendo do que assistindo. Isso mostra autoconhecimento — você sabe onde realmente aprende e isso te dá vantagem competitiva.

Resumo final

Tipo de aprendizado | Estimativa atual | Recomendado Formal | ~40% | 10% Social | ~10% | 20% Prático | ~50% | 70%

Recomendações pra evoluir com mais equilíbrio:

Reduza a carga de cursos formais. Faça apenas os essenciais e aplique rápido o que aprender.
Fortaleça seu networking técnico: arranja um mentor, participa de comunidades dev/dados, e se conecta com outras mentes da tua área.
Mantenha e expanda os projetos práticos. Teu aprendizado real tá aí. Sobe o nível: começa algo novo, entra em competições, resolve problemas reais.
Formal? Só se for com aplicação: tipo, aprender algo novo e já usar na startup ou no Jovem Tech.