Plano de Estudo
Diretor
54 cursos
Criado por
Ricardo Pereira Guedes
O que é este plano de estudo?
Planos de estudo são sequências de cursos e outros conteúdos criados por alunos e alunas da Alura para organizar seus estudos. Siga planos que te interessem ou crie o seu próprio.
Passo a passo
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Conteúdo do plano
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Curso Modelos de Gestão parte 1: componentes essenciais
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Curso LGPD: conhecendo e entendendo seus impactos
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Curso Design Thinking: Concretizando ideias
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Curso UX: o que é experiência de usuário
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Curso Estratégias de Customer Success: foco no cliente
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Curso Gerenciamento de serviços: papéis e processos de infraestrutura de TI
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Curso Alinhamento de TI ao negócio: estratégias e desenho de serviços
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Curso Gerenciamento de serviços: conhecendo a operação de serviço
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Curso Gerenciamento da qualidade: a operação de serviço
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Curso Governança de TI: gestão de demandas de serviços
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Curso COBIT 5 Foundations Parte 1: Governança Corporativa
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Curso COBIT 5 Foundations parte 2: princípios do COBIT 5
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Curso COBIT 5 Foundations parte 3: habilitadores do COBIT 5
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Curso COBIT 5 Foundations parte 4: implementação e avaliação de processos
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Curso A Empresa Ágil: implemente o Business Agility nas organizações
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Curso Práticas Ágeis: construa um ambiente ágil
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Curso Agilidade: promovendo a transformação ágil
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Curso Scrum: agilidade em seu projeto
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Curso Scrum parte 1: gerencie o seu projeto de forma ágil
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Curso Scrum parte 2: o Manifesto Ágil, liderança e organização em Scrum
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Curso Scrum parte 3: projetos com Agile
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Curso Scrum parte 4: planejando projetos com Agile
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Curso Scrum parte 5: executando projetos com Agile
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Curso Scrum parte 6: revisão, retrospectiva e encerramento de projetos com Agile
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Curso Kanban parte 1: fundamentos essenciais
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Curso Kanban parte 2: métricas e práticas avançadas
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Curso Liderança parte 1: Seja líder no novo mercado
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Curso Liderança parte 2: seja o líder que o mercado procura
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Curso Agile na prática: técnicas aplicadas para Gestão Ágil
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Curso Agile avançado: crie modelos e descubra o Nexus
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Curso RH Ágil: estratégia ou sobrevivência
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Curso RH Ágil: desenvolvendo competências profissionais
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Curso RH Ágil: Employee Experience
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Curso RH Ágil: Employer Branding
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Curso Organização de Equipes Ágeis: os papéis existentes em uma equipe
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Curso Gestão de Pessoas 4.0 parte1: Entendendo as Mudanças da Transformação Digital
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Curso Gestão de Pessoas 4.0 parte 2: Avaliando as Mudanças da Transformação Digital
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Curso Gestão de produtos digitais: Produto vs. Projeto
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Curso Gestão de produtos digitais: Product Discovery
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Curso Gestão de produtos digitais: priorização
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Curso Gestão de produtos digitais: validação
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Curso BSC: aplicado na gestão de portfólios
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Curso Lean Startup: primeiros passos da sua Startup enxuta
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Curso Gerenciamento de inovação organizacional parte 1: técnicas de ideação
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Curso Gerenciamento de inovação organizacional parte 2: aplicações práticas
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Curso Transformação organizacional: Lean-Ágil além da TI
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Curso Eficácia parte 1: hábitos para sua proatividade
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Curso Eficácia parte 2: hábitos para sua proatividade
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Curso Comunicação: como se expressar bem e ser compreendido
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Curso Oratória parte 1: compartilhe ideias e histórias
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Curso Oratória parte 2: apresentações em público
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Curso Gerenciamento de conflitos: técnicas fundamentais
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Curso Comunicação não violenta: consciência para agir
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Curso Comunicação não violenta parte 2: mantendo a empatia
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